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新卒採用募集要項
新規採用募集要項
・システムエンジニア（SE）・ネットワークエンジニア・プログラマー・企画営業募集
その他 採用実績や待遇などをご紹介します
募集職種- ・システムエンジニア（SE）
- ・ネットワークエンジニア
| | 採用実績- 2013年4月採用実績 10名(予定)
- 2012年4月採用実績 8名(内定)
- 2011年4月採用実績 10名
- 2010年4月採用実績 6名
- 2009年4月採用実績 9名
- 2008年4月採用実績 6名
- 2007年4月採用実績 6名
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新入社員の声
和やかな雰囲気の中ざっくばらんに新入社員同士で話し合いました。
みなさんの就職活動に役立てていただければ幸いです。
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待遇など| 初任給 | 4大卒の場合（平成23年度） 試用期間（4月から9月まで） 200,200円
10月から 204,200円 |
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| 諸手当 | 扶養家族手当、通勤手当、超勤手当、役付手当など |
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| 昇給 | 原則年1回（4月） |
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| 賞与 | 年2回（6月・12月） ※平均 年5.0カ月 |
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| 勤務地 | 1）京都本社がベース、京滋地域内の有力ユーザー先
2）パッケージ・システムの導入では全国各地区へ
エンドユーザーの導入支援サポートのため、出張・滞在勤務もあります。 |
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| 勤務時間 | 8：30～17：00（時差出勤制度有り） |
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| 休日 | 日曜日、祝日、土曜日（完全週休2日制） |
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| 休暇 | 年次有給休暇、夏期連続計画休暇（7日）、
年末年始休暇（7～9日）、永年勤続特別休暇、裁判員制度対応休暇
慶弔特別休暇（結婚休暇7日など） |
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| 福利厚生 | 各種社会保険完備、育児休業・介護休業制度、人材育成・スキルアップ・メンタルヘルス支援、
情報処理技術者試験受験支援制度、ノー残業デー、オフィス分煙施策、
退職金制度、財形貯蓄（利子補給あり）、新型インフルエンザ対応策、
旅行補助、業務表彰、提案表彰、永年勤続表彰 |
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| 行事 | テニス大会、ボーリング大会、新入社員歓迎パーティ、忘年パーティ、ハイキング 他 |
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| サークル | テニスサークル、フットサルサークル、華道サークル、音楽サークル |
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| 教育研修 | 新入社員研修、各社ベンダー開設講座の選抜研修、管理者階層別研修、自主参加講座
資格取得支援、海外視察研修 |
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応募方法
応募書類
- 1. エントリーシート（会社セミナーにて配布）
- 2. 履歴書（写真貼付）
※マイナビよりエントリーしてください。
選考方法- 1. 書類選考
- ↓
- 2. 適性検査・筆記試験
- ↓
- 3. 一次面接
↓ - 4. トップ面接
採用実績校立命館大学、同志社大学、京都産業大学、龍谷大学、仏教大学、大谷大学、関西大学、近畿大学、京都府立大学、京都教育大学、大阪府立大学、大阪市立大学、滋賀大学、筑波大学、法政大学、福井大学、東京学芸大学、京都学園大学、大阪電気通信大学、大阪学院大学、追手門学院大学、大阪経済大学、岐阜経済大学、摂南大学、大阪産業大学、東海大学、京都女子大学、京都ノートルダム女子大学、光華女子大学、京都橘大学、京都コンピューター学院、コンピューター総合学園 他 （専門学校生も同時募集中）
説明会の日程個別ブースでゆっくりと質問していただけるようにしています。
セミナーの様子をご覧ください。
→ セミナー風景を見る
お問い合わせ先E-mail：saiyou@kip.co.jp
フリーダイヤル：0120-47-5510
FAX：075-241-5578
〒604-0857
京都市中京区烏丸通二条上ル蒔絵屋町260
京都電子計算株式会社 総務部 採用担当
（応募された方のプライバシーに関する疑義照会は同じく担当まで）
→ 当社への行き方を見る
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